응급 코디네이터

1. 자격

• 간호사
• 1급 응급구조사
• 의무기록사

2. 조직체계

응급 코디네이터는 응급실 수간호사 직속이며, 보고는 응급실 수간호사와 응급실장에게 모두 해야 한다.

3. 역할

주로 다음과 같은 역할을 맡는다.

1. 응급의료의 기본 관리
2. 응급의료에 관한 법률 이해
3. 응급실 운영, 행정
4. 응급실 사고 예방
5. 재난의료 이해
6. 응급의료수가

행정 업무의 상황은 반드시 응급센터장과 응급실 수간호사에게 수시로 보고해서 그 정보를 모두 공유할 수 있도록 해야 한다.

(1) NEDIS 업무

1. NEDIS 점검 – NEDIS 변경 사항 등을 수시로 확인해서 적용하고, 교육해야 한다.
2. NEDIS 오류 관리 – 밤과 주말, 공휴일 사이에 발생한 오류를 수정한다.

(2) 질병관리본부 신고 업무

1. 온열질환자, 한랭질환자, 감염환자 등에 대한 정보를 직접 보고한다.

(3) KTAS 모니터링 업무

1. KTAS 진행에 대해서 모니터링을 한다.
2. 119 구급대에서 이송한 환자의 Pre-KTAS를 확인하고, 본원의 KTAS 자료와 비교하여 데이터를 작성한다. 이 자료를 119 구급대에 환류하는 업무를 한다.
3. 119 구급대의 민원 및 건의 사항을 확인하고 응급실장 및 응급실 수간호사에게 보고한다.

(4) 응급의료기관 평가 대응 업무

1. 응급의료기관 관련 지침 등 서류를 정리하고 관리한다.
2. 응급실 관련 일·월·연간 데이터를 수집·관리하고 정리한다.
   • 응급실 내원환자수
   • 응급실 119 내원환자수
   • 외상환자수
   • 교통사고 환자수
   • 소아환자수
   • 응급실 통한 입원환자수
   • 응급실 전원 환자수
   • 외래에서 응급실로 의뢰한 환자수
   • KTAS 3등급 이상 환자수 등
3. 응급의료기관 평가에 대비하여 응급실의 품질을 관리하고 정리·보고한다.

(5) 응급실 커뮤니케이터 업무

1. 대내외 공문을 처리하고 정리·관리한다.
2. 응급실, 응급병실, 중환자실, 행정 및 전산 파트 등의 일정을 조율하고, 자원을 분배한다.
3. 병원내 응급진료, 응급수술 관련 의료진과 시설 장비의 가용 여부 등을 실시간 파악하는 등 병원내 실시간 응급의료정보 공유체계를 유지하고 관리한다.
4. 응급환자 전원 시 적절한 병원을 안내하고, 이송 수단을 조회하는 등 환자 전원을 돕는다.
5. 지역사회 응급의료체계 확립과 관련된 업무를 한다. 요청을 받을 경우 지역 응급의료협의체에 동석한다.
6. 그 외 응급실장 및 응급실 수간호사가 요구하는 자료를 수집하고 정리하여 보고한다.

(6) 응급실 사고 예방 업무

1. 응급실 내 폭력, 감염 사례에 대해 관리하고 예방하기 위해 모니터링한다.
2. 응급실 의료하고 사례를 모으고, 예방법을 확인하며, 모니터링한다.
3. 치료 불가, 성폭력, 자살 등 특수 환자 대응법을 확인하며, 교육한다.

(7) 응급의료수가 관리 업무

1. 수가와 급여기준, 심사에 대해 이해한다.
2. 건강보험수가와 응급의료수가를 확인하고, 교육한다.

(8) 응급실 일반 행정 업무

1. 응급의료 제공 단계 (현장이송단계, 병원단계)에 대해 이해한다.
2. 응급의료에 관한 법률(응급의료법, 도로교통법, 119 구조구급법 등)을 이해한다.
3. 응급의료종사자 신고 의무 사항 및 방법에 대해 이해하고 확인한다.
4. 우리나라 재난관리체계에 대해 이해하고, 병원 내외 재난의료에 대한 대비, 대응을 모니터링한다.